Currículo para ciências contábeis: guia e exemplos

Montar um currículo de ciências contábeis pode parecer complicado sem as orientações certas. Sabemos que é normal ter dúvidas sobre o formato ideal, as seções indispensáveis e as melhores habilidades para destacar — e é exatamente para isso que estamos aqui. Com um currículo de ciências contábeis apelativo e impactante, você terá muito mais chances de conseguir uma entrevista e, portanto, de mostrar ao recrutador que é a pessoa certa para a vaga. Neste artigo, vamos detalhar o passo a passo para que você prepare um currículo eficiente para o cargo de contador, explicando como tornar cada parte mais profissional e impactante.

Seções fundamentais de um currículo de ciências contábeis

Um currículo é formado por várias seções, cada uma destacando um aspecto da sua carreira. Existem partes que são obrigatórias e outras que podem ser incluídas conforme a sua necessidade — e a escolha correta dessas seções faz toda a diferença para a sua candidatura.

Em um currículo de ciências contábeis, existem seções que não podem faltar: detalhes pessoais, um resumo profissional, as experiências anteriores, a formação e as habilidades.

Informações pessoais

A seção de informações ou detalhes pessoais abre o seu currículo de ciências contábeis e traz os dados básicos para que o recrutador saiba quem você é e como contatá-lo. Nome e sobrenome, número de telefone e e-mail são obrigatórios. Outras informações, como endereço, carteira de motorista e portfólio online, são opcionais. Para acertar nessa parte do currículo, considere o seguinte:

• Tenha um e-mail profissional que refira o seu nome e sobrenome; evite endereços informais.
• Revise com cuidado o número de telefone e o e-mail, pois eles são a principal forma de contato.
• Acrescente o link do seu perfil no LinkedIn, pois isso dá mais detalhes sobre sua carreira e facilita a conexão com o recrutador.

Recomendamos que não inclua dados desnecessários, como estado civil, religião, gênero, nacionalidade, número de documentos pessoais ou links para redes sociais privadas no currículo de contador.

Resumo ou perfil profissional

O resumo profissional — às vezes denominado perfil profissional — é um dos trechos mais visíveis no currículo de ciências contábeis, por vir logo em seguida aos detalhes pessoais. Por isso, ele funciona muito bem para prender o olhar do recrutador. O propósito do resumo é destacar, de forma breve, suas principais competências e vivências profissionais. Como opção, você também pode optar por um objetivo profissional, focando apenas nos planos e metas que pretende alcançar.

Aqui estão algumas dicas para escrever bem um resumo profissional:

• Escreva um parágrafo curto, com cerca de 3 a 5 linhas.
• Quantifique suas conquistas para mostrar impacto.
• Adapte o resumo a cada vaga a que se candidatar.
• Evite gírias e mantenha um tom confiante.

No resumo profissional, devem aparecer os requisitos mais buscados para a vaga, junto às qualidades que melhor representam um contador. Depois, o currículo precisa reforçar e confirmar cada ponto apresentado. Veja a seguir um exemplo de resumo profissional que aplica todas as qualidades mencionadas:

Um exemplo de resumo profissional ruim está disponível acima. Veja quais as características que tornam um resumo profissional ruim:

• Ausência de conquistas quantificáveis.
• Declarações vagas ou genéricas.
• Ausência de diferenciais.

Experiência ou trajetória profissional

A seção de Histórico ou Experiência Profissional no currículo de ciências contábeis serve para detalhar os empregos anteriores do candidato. Costuma-se listar as funções em ordem cronológica reversa, começando pelo trabalho mais recente. Ao detalhar cada trabalho, indique o nome da empresa, o cargo, a cidade e as datas de início e término. Liste suas responsabilidades e conquistas com marcadores, priorizando resultados mensuráveis. Dispense empregos que não agregam valor à candidatura, sejam muito antigos ou tenham sido muito curtos.

Adapte o conteúdo desta seção conforme seu nível profissional:

• Iniciante: Priorize estágios, projetos da faculdade e habilidades que possam ser aproveitadas.
• Intermediário: Equilibre responsabilidades e conquistas, evidenciando um impacto em crescimento.
• Sênior/gestão: Dê ênfase a liderança, decisões estratégicas e resultados em grande escala.

Uma boa seção de experiência profissional em um currículo inclui os empregos anteriores mais relevantes e destaca as principais realizações em cada função. Para causar a melhor impressão possível nos recrutadores, certifique-se de que cada item faça referência às habilidades e experiências listadas na descrição do cargo e mostre como você agregou valor a cada função com evidências e resultados quantificáveis. Veja a seguir um exemplo que ilustra bem a qualidade esperada na seção de experiência profissional:

Observe acima um exemplo que ilustra uma seção de experiência profissional com qualidade insatisfatória. Aqui está o que torna uma seção de experiência profissional ruim:

• Ausência de conquistas ou realizações quantificáveis.
• Descrições vagas e genéricas.
• Adicionar experiências irrelevantes.

Educação

A seção de educação do currículo de ciências contábeis serve para apresentar sua formação acadêmica e cursos relevantes. Ela mostra que você possui a base teórica necessária para exercer o cargo e também evidencia sua dedicação aos estudos e capacidade de aprendizagem. Para muitas empresas, essa parte pode ser decisiva.

Costuma-se exigir ensino superior para quem deseja atuar como contador. Assim, ao inserir cursos como Bacharelado em Ciências Contábeis, os profissionais aumentam a credibilidade de seus currículos.

A seção de educação do currículo de contador deve ser organizada em ordem cronológica reversa para valorizar suas conquistas mais recentes. Use um formato simples e direto para facilitar a leitura.

Inclua os seguintes dados:

• Nome e cidade da instituição
• Grau ou título obtido
• Datas de entrada e conclusão
• Resultados ou médias (se forem favoráveis)
• Trabalhos acadêmicos ou projetos marcantes (opcional)
• Certificações adicionais (opcional)

Seu currículo deve destacar apenas a formação que contribui para a vaga desejada. Registre o grau mais elevado ou o mais relevante e, se tiver ensino superior, não é necessário citar o ensino médio.

O que é relevante depende do seu perfil e da vaga: resultados acadêmicos excelentes e projetos específicos são cruciais para recém-formados, enquanto certificações e formações contínuas são mais valorizadas para profissionais experientes que buscam posições específicas.

Habilidades

As habilidades são um aspecto essencial em qualquer currículo de ciências contábeis pois atraem a atenção do recrutador e mostram que você tem as qualificações necessárias. Qualidades como auditoria financeira e comunicação assertiva são fundamentais para o sucesso. As habilidades podem ser classificadas em técnicas e comportamentais, e neste artigo vamos explorar ambos os tipos.

Habilidades técnicas (hard skills)

As habilidades técnicas, também referidas como hard skills, representam competências específicas e quantificáveis que um contador precisa para executar suas atividades. Elas são obtidas através de estudos, treinamentos e experiências práticas, e podem ser claramente demonstradas. Em uma candidatura, destacar essas habilidades é vital para mostrar ao empregador que você está preparado para o cargo e aumentar suas chances de ser chamado para uma entrevista.

Quando for colocar suas habilidades técnicas no currículo de ciências contábeis, pense na qualidade. O ideal é selecionar de duas a cinco habilidades que sejam relevantes e específicas para a oportunidade, de acordo com o que a empresa procura. Uma competência técnica bem definida é bastante específica, pode ser aplicada à função e é mensurável, enquanto uma competência fraca é genérica ou pouco detalhada. Para quem está começando a carreira, ou seja, candidatos juniores, tudo bem (e até esperado) listar competências técnicas um pouco mais abrangentes, como saber usar ferramentas comuns. Mas para os profissionais seniores, essas competências precisam ser bem específicas, avançadas e mostrar domínio de áreas bem específicas.

As melhores habilidades técnicas a serem listadas são as que correspondem exatamente ao que é solicitado na vaga e agregam valor imediato, ou seja, que possam ser usadas desde o primeiro dia de trabalho.

Confira abaixo algumas habilidades técnicas importantes para um currículo de ciências contábeis:

Habilidades pessoais (soft skills)

Conhecidas como soft skills, as habilidades pessoais ou comportamentais envolvem aspectos do seu comportamento profissional — como se comunicar bem, adaptar-se a mudanças, trabalhar em equipe e gerir o tempo com eficiência. Elas são essenciais porque ajudam a criar um ambiente de trabalho produtivo e saudável, independentemente da área de atuação.

Cada vez mais valorizadas, as habilidades comportamentais permitem que os recrutadores antevejam como será sua atuação no dia a dia do trabalho. Listá-las no currículo de ciências contábeis mostra que você está atento às demandas atuais do mercado e conhece bem seus pontos fortes.

Uma soft skill tem mais impacto quando está diretamente relacionada ao cargo desejado e é reforçada por exemplos práticos. Por outro lado, perde força quando é apresentada de forma genérica, vaga ou incoerente com o restante do currículo. Idealmente, devem-se mencionar de três a cinco habilidades pessoais, inseridas de forma estratégica no currículo de ciências contábeis. Para perfis juniores, é aceitável indicar habilidades mais genéricas, pois ainda estão construindo experiência. Já para perfis seniores, espera-se que as habilidades pessoais sejam mais específicas, demonstrando maturidade e domínio profissional.

Confira abaixo uma lista de competências pessoais relevantes para um contador:

Habilidades linguísticas

As competências linguísticas têm ganhado destaque nos processos seletivos, especialmente em áreas com forte atuação internacional. Ao incluir os idiomas no currículo de ciências contábeis, você mostra que está apto a lidar com desafios globais, que é proativo no seu desenvolvimento pessoal e profissional e que valoriza o intercâmbio com outras culturas.

Falar outros idiomas é uma competência essencial em áreas como educação, TI, saúde, turismo e comércio internacional. Por isso, vale dedicar uma seção exclusiva no currículo para “Idiomas”, onde você deve descrever sua proficiência (básico, intermediário, avançado ou fluente) e, se aplicável, apresentar certificados oficiais que atestem esse conhecimento, como TOEFL, DELE ou DALF.

Você pode indicar seus conhecimentos em idiomas no currículo de forma simples, utilizando níveis como básico, intermediário ou avançado. Veja um exemplo claro de como apresentar isso:

• Inglês: Avançado
• Alemão: Básico

O CEFR é uma das formas mais aceitas para classificar seu nível em línguas estrangeiras. Veja abaixo os níveis e o que significam:

• A1: Uso de frases muito básicas e familiares.
• A2: Comunicação em situações simples e diretas.
• B1: Boa compreensão de temas do dia a dia.
• B2: Interação fluente com nativos.
• C1: Expressão clara em contextos exigentes.
• C2: Compreensão total e fala altamente fluente.

Certificações

Incluir certificações e cursos extracurriculares no currículo de ciências contábeis é uma ótima maneira de destacar seu compromisso com o desenvolvimento contínuo. Essa seção é dedicada a aprendizados fora da formação acadêmica tradicional. Investir em certificações como Exame de Suficiência do CFC é uma excelente forma de fortalecer seu currículo de ciências contábeis. Elas evidenciam seu preparo técnico e seu engajamento com a evolução da área. Adaptar sua seção de cursos e certificações conforme cada oportunidade é uma estratégia eficaz. Mostrar que você tem as qualificações específicas procuradas pela empresa pode ser decisivo no processo seletivo.

Estes são alguns cursos que agregam valor e podem fazer a diferença no seu currículo de ciências contábeis:

Outras seções relevantes

As seções principais do currículo já foram apresentadas. Agora, vamos explorar seções complementares que, embora não obrigatórias, podem aumentar significativamente o impacto do seu currículo de ciências contábeis, caso haja espaço. Veja como aproveitá-las a seguir. Para informações mais completas sobre como construir seu currículo ou carta de apresentação, visite o nosso Centro de Carreiras e explore os conteúdos exclusivos disponíveis por lá.

Hobbies

Hobbies e interesses podem ser uma mais-valia no currículo de ciências contábeis, especialmente para candidatos com pouca experiência profissional, como estudantes que procuram estágios. Eles podem destacar habilidades relevantes para a vaga e tornar a sua candidatura mais memorável e interessante para os recrutadores. Vale a pena incluir hobbies que reforcem competências úteis no trabalho, como:

• Espírito de equipe: futebol, teatro amador.
• Perfil de liderança: liderar projetos ou eventos.
• Capacidade analítica: jogos de lógica, codificação.
• Criatividade: criação de conteúdo, ilustração.
• Organização: trabalhos voluntários, cronogramas pessoais.

Cuidado ao listar seus hobbies no currículo de ciências contábeis: atividades como "ver televisão" ou "jogar online" podem passar a imagem errada, a não ser que sejam altamente relevantes para o setor em questão. O ideal é destacar interesses que mostrem crescimento pessoal ou profissional.

Conquistas e prêmios

Conquistas e prêmios são ótimos aliados no currículo de ciências contábeis, principalmente quando refletem habilidades valorizadas para o cargo, como liderança, inovação ou superação de metas. Mesmo em áreas técnicas, esse tipo de reconhecimento mostra que você vai além do básico e entrega resultados consistentes. O ideal é mencioná-los em uma seção separada, clara e organizada, para que se destaquem visualmente. O criador de currículos do Jobseeker facilita essa tarefa ao oferecer uma seção específica para esse fim, garantindo que os prêmios e realizações não passem despercebidos e valorizem ainda mais o seu perfil profissional.

Voluntariado

O trabalho voluntário é cada vez mais reconhecido como um diferencial competitivo. No currículo de ciências contábeis, ele mostra que o candidato possui valores humanos sólidos e habilidades interpessoais essenciais, como resiliência e trabalho em equipe. No caso de um contador, você pode adicionar essa seção mencionando a organização, o período de trabalho, a função desempenhada e um pequeno resumo das ações realizadas.

Seção de referências

Referências são úteis para validar suas habilidades, mas só devem aparecer no currículo de ciências contábeis se solicitadas na vaga. Se não houver essa exigência, use o espaço para destacar outras qualidades. Incluir essa seção é fácil: informe o nome da pessoa, a relação profissional com ela (por exemplo, ex-gestor ou professor) e seus dados de contato. Lembre-se de pedir autorização antes de listar qualquer referência.

Melhores expressões para um currículo de ciências contábeis

É crucial usar palavras que demonstrem ação no currículo, pois elas tornam as descrições mais dinâmicas e impactantes. Em vez de listar passivamente suas responsabilidades, usar palavras de ação (como "desenvolver", "gerenciar" e "implementar") mostra o que você fez e os resultados que alcançou. Usar essas palavras ajuda a destacar suas conquistas, mostrando seu impacto direto em vez de apenas suas tarefas, a demonstrar proatividade e a prender a atenção do recrutador. Veja em seguida alguns exemplos de verbos de ação:

Exemplo de currículo de ciências contábeis

Apresentamos todas as seções essenciais e adicionais de um currículo de ciências contábeis. Seja qual for o conteúdo que você decidir incluir, lembre-se sempre de adaptar o documento à vaga específica. Um currículo bem feito aproxima você da vaga desejada. Convidamos você a analisar agora um modelo de currículo para contador.

Quer entender como estruturar um currículo de uma página? Dê uma olhada em nossos exemplos de currículo e encontre ideias práticas.

Adaptar o currículo para ATS

O ATS, sigla para Applicant Tracking System (Sistema de Rastreamento de Candidatos), é um software utilizado por empresas para automatizar e agilizar o processo de triagem de currículos. Ele funciona como um filtro que analisa os currículos recebidos em busca de palavras-chave e informações específicas relacionadas à vaga. O principal objetivo do ATS é facilitar o trabalho dos recrutadores, organizando os candidatos e destacando aqueles que mais se alinham aos requisitos da posição.

Confira abaixo algumas dicas práticas para criar um currículo ATS, otimizado para passar nestes sistemas.

• Insira palavras-chave específicas: Identifique os termos mais destacados na oferta de emprego e inclua-os no seu currículo de ciências contábeis exatamente como aparecem.
• Escolha um formato simples: Evite inserir muitos gráficos, tabelas ou colunas, pois são mais difíceis de serem lidos por esses sistemas. Quanto mais simples o currículo de ciências contábeis, melhor.
• Adote títulos tradicionais: Utilize nomes de seções como “Formação Académica”, “Experiência Profissional” e “Competências” para facilitar a leitura automática.
• Evite siglas desconhecidas: Prefira colocar o nome completo e, se necessário, a sigla entre parênteses.
• Salve em formato compatível: Envie o currículo em .docx ou .pdf (somente texto) para garantir a leitura correta.

Escolha o Jobseeker e crie o seu currículo com um dos nossos modelos de currículo aprovados por recrutadores e compatíveis com ATS.

Considerações finais sobre seu currículo de ciências contábeis

Destacar-se no mercado de trabalho começa com um currículo de ciências contábeis claro, direto e ajustado aos objetivos profissionais. Com as boas práticas que apresentamos — como realçar habilidades, apresentar números e adaptar o texto — você torna sua candidatura mais forte. Um currículo bem feito é aquele que traduz sua trajetória e mostra como ela pode beneficiar a empresa. Outro ponto crucial é personalizar o currículo de acordo com sua trajetória e com o perfil da vaga. Aplique palavras-chave que reflitam as exigências do cargo, utilize uma estrutura clara e facilite a leitura por ferramentas ATS. Certifique-se de revisar todo o conteúdo para evitar erros e garantir informações corretas e atualizadas.

Por fim, lembre-se: um currículo de qualidade é apenas o começo. Combine-o com uma carta de apresentação impactante e fortaleça sua candidatura. Com o Jobseeker, você pode criar ambos de forma rápida, prática e com design profissional. Dê o próximo passo rumo ao sucesso e crie agora sua candidatura completa!

Referências:

1. Instituto de Desenvolvimento do Trabalho (IDT), Governo do Ceará, Saber elaborar um bom currículo pode fazer diferença na hora de buscar por uma vaga de emprego
2. Jobseeker, Indicadores e estatísticas de RH