Opbygning af CV: lær om den rette CV-opstilling

Opbygning af CV: lær om den rette CV-opstilling

Der findes flere måder at opbygge et CV på, men de mest udbredte er omvendt-kronologisk CV (også kaldet kronologisk CV) og funktionelt CV (også kaldet kompetencebaseret CV). Ifølge Rekrutteringsanalyserne foretrækker arbejdsgivere kronologiske CV’er: De er hurtigere at læse, fordi de fleste er vant til denne CV-opbygning. Arbejdsgivere i Danmark bruger i gennemsnit 2 minutter og 3 sekunder på at læse et CV igennem ved første screening (Rekrutteringsanalysen 2017). Derfor er det vigtigt, at du formidler de mest relevante informationer om dig øverst i CV’et. I denne artikel kigger vi på de forskellige arbejdslivssituationer, som man kan befinde sig i, og den bedste CV-opbygning til hvert et tilfælde. Længere nede vil du finde en tabel om, hvad et CV skal indeholde, samt en vejledning til CV-opsætning af et kronologisk og et kompetence-CV.

Hvilke CV-typer findes der?

Der findes hovedsageligt to CV-typer: Den kronologiske og den funktionelle. Disse typer kan ses som måder, hvorpå du opbygger dit CV’s ”skelet”. På baggrund af disse CV-modeller kan du opbygge dit CV alt efter, hvor du befinder dig i dit karriereliv. De to CV-opstillinger er ikke helt faste i deres struktur, og du kan bytte om på afsnittene alt efter, hvad der er mest relevant i din situation. Tommelfingerreglen er, at det vigtigste skal stå øverst i CV’et. Når en arbejdsgiver eller en HR-ansat læser dit CV, så skal CV’et gøre indtryk om dig som en stærk kandidat til stillingen lige fra første øjekast. Men det afhænger af din situation, hvad der er vigtigst at skrive i dit CV først.

Hvilken CV-opstilling skal du vælge?

Der findes en CV-opstilling til enhver situation i dit arbejdsliv. Den omvendt-kronologiske CV-opstilling (også kaldet det kronologiske CV) passer de fleste arbejdssøgende og er nemt at overskue for en arbejdsgiver. Den funktionelle CV-opbygning fremhæver dine kompetencer og nedtoner vigtigheden af tidslinjen i dit arbejdsliv. Begge CV-strukturer begynder med personlige oplysninger i margenen, og det er anbefalet at skrive en titel og et resumé (profiltekst) øverst i CV’et. Derefter må du vurdere, hvad der er vigtigst at skrive øverst: Erhvervserfaring, uddannelse eller kompetencer og erfaring i ét afsnit.

Et CV for dig, der er ny på arbejdsmarkedet

Hvis du er ny på arbejdsmarkedet og mangler erfaring, så kan du vælge både det omvendt-kronologiske og det kompetencebaserede CV-opbygning. For eksempel som ungarbejder forventes du ikke at have det lange CV og kunne alt muligt. I den alder er det klart, at skolen fylder mest, så den kan du skrive øverst i CV’et. Derefter kan du angive, om du har haft erhvervspraktik, hjulpet dine forældre eller andre med deres jobs eller fået erfaring et andet sted.

Du kan med fordel skrive en CV-titel og en profiltekst øverst i CV’et, hvor du fremhæver dine stærke sider og nævner, hvad du drømmer om at opnå på dit første job. Undlad at skrive, at du drømmer om at tjene dine egne penge – skriv i stedet, hvad du gerne vil blive god til, og hvad du vil lære.

Den bedste CV-opbygning for nyuddannede

Som nyuddannet har du sikkert haft noget praktik, et studiejob samt eventuelle sommerjobs. I tilfælde af, at din erfaring er relevant for dit fag, kan du med fordel skrive et omvendt-kronologisk CV og angive dine spidskompetencer i margenen. Angiv din uddannelse under sektionen med erhvervserfaringen. Har du ikke været så heldig med fagrelevante jobs og praktikpladser? Så kan du skrive din uddannelse oven over ansættelseshistorikken eller vælge at opbygge dit CV efter kompetencer. Følg CV-rækkefølgen for et kompetence-CV.

CV-opbygning for dig, der skifter karriereretning

Ved karriereskift kan du gå fra specialist til generalist eller omvendt, eller skifte din funktion i samme branche. I denne situation kan du med fordel arbejde på beskrivelserne af din erhvervserfaring i dit kronologiske CV. Tænk på de kompetencer, der er vigtigst i din drømmestilling, og redigér dine erfaringsbeskrivelser sådan, så du fremhæver disse kompetencer. Hvis dine kurser og uddannelse har høj relevans for dit drømmejob, så overvej at indsætte uddannelsessektionen højere oppe i CV’et, end din måske mindre relevante erhvervserfaring. Følg ellers rækkefølgen af det kronologiske CV, som angivet længere nede.

CV-opstilling til brancheskifteren

At skifte branche er næsten det samme som at komme ud på arbejdsmarkedet første gang. Selvom du har et langt CV, så er der ikke mange tidligere stillinger, der er relevante for dit kommende job. Men du kan helt sikkert bruge de kompetencer, du har udviklet i dine tidligere jobs. Som brancheskifter kan du med fordel udarbejde et kompetencestyret CV, hvor du sætter fokus på, hvad du kan. Sæt din uddannelse øverst, hvis den er faglig relevant for dit drømmejob, eller under din kompetence-erfaring-afsnittet, hvis den er mindre relevant.

Det bedste CV for den erfarne specialist

Har du masser af erhvervserfaring inden for dit fag, så er et omvendt-kronologisk CV en oplagt mulighed for dig. Det eneste, du bør være opmærksom på er, at dit CV skal målrettes hver en stilling du søger, og hver en arbejdsgiver, du sender det til. I tilfælde af, at du har mere end 15 års erfaring, så kan du skære de ældste stillinger fra eller sortere de mindre relevante fra. Det betyder ikke, at de skal slettes fra CV’et, men blot at du angiver dine gamle ansættelser som enkelte linjer uden yderligere beskrivelse. På den måde gør du CV’et kortere og mere relevant for arbejdsgiveren.

CV-opbygningen til den langtidsledige

Hvis du har været arbejdsløs i en lang periode, så kan både et omvendt-kronologisk og et kompetence-CV være nyttige. Det kommer an på, hvordan du målretter dem. Hvis du vælger den kronologiske CV-opbygning, så sørg for at angive din ledighedsperiode som ”aktiv jobsøgende”, og nævn de virksomhedspraktikker og kurser, du har været til i den tid. Beskriv også gerne, hvad du ellers har lavet, mens du var uden for arbejdsmarkedet, og hvilke kompetencer du har udviklet. Hvis du vælger et kompetence-CV, så kan du fange læseren med dine styrker og din relevante tidligere arbejdserfaring og fjerne læserens fokus fra din ledighedsperiode.

Den bedste CV-opstilling til dig med mange korttidsansættelser

Har du haft mange korttidsansættelser, projektansættelser og praktikker? Så er det oplagt med et kompetence-CV, hvor der er plads til det hele. Det eneste, du skal tage stilling til, er om du vil placere din uddannelse oven over sektionen med dine kompetencer og erfaring. Det bør du nemlig gøre, hvis det er uddannelsen, der binder alle de erfaringer sammen og giver din faglige profil en retning. Skriv også gerne en CV-titel og et resumé, hvor du sætter fokus på, hvilke resultater du kan skabe med de styrker, du har. Det vil hjælpe din læser med at tolke dit CV og din faglige profil.

Hvad skal der stå i et CV generelt?
Det skal stå i dit CVDet er valgfrit og positivt at skrive i dit CVSkriv det, hvis det er relevantDet anbefales ikke at skrive i et CV
1. Navn og kontaktoplysningerOverskriftSprogkundskaberAlder
2. ErhvervserfaringCV-resumé (CV-profiltekst)IT-kompetencerKøn
3. Faglige kvalifikationerEt billedeFrivilligt arbejdeCivilstand
4. Uddannelser og kurserTeksten ”Referencer kan sendes på opfordring”FritidsinteresserNationalitet
5. Personlige kompetencerLinks til sociale medierpDit CPR-nummer MÅ IKKE stå i dit CV

Kronologisk CV-opbygning

Et kronologisk CV er en form for CV-opbygning, hvor arbejdserfaringer og uddannelser præsenteres i en kronologisk rækkefølge. Det omvendt-kronologiske CV er mest udbredt. Der listes dine arbejdserfaringer og uddannelser sådan, så den nyeste står øverst. I denne CV-opbygning opstilles indholdet i følgende rækkefølge:

Udover disse CV-sektioner er det højest anbefalet at lave særskilte afsnit i margenen, hvor du præsenterer dine

Funktionel CV-opbygning (kompetence-CV)

Hvis du enten er nyuddannet, ikke har særligt meget erhvervserfaring eller vil skifte branche, så er en kompetencebaseret CV-opbygning bedst for dig. Denne type CV præsenterer dig med udgangspunkt i dine personlige og faglige kompetencer.

I den funktionelle CV-opstilling er det yderst vigtigt med en overskrift og et resumé. Opbygningen er følgende:

  • Overskrift
  • Foto (evt. i margen)
  • Personlige oplysninger (evt. i margen)
  • CV-profiltekst (resumé)
  • Kompetencer – I CV’ets venstre side; Vælg ca. 5 kompetencer
  • Erfaring, hvor disse kompetencer kom i spil eller blev til. Vælg 3 – 5 eksempler til hver kompetencer. Eksemplerne skal være fra dit arbejde, uddannelse, kurser eller andre aktiviteter og bevise dine kompetencer.
  • Uddannelser, kurser, mm. med henblik på kompetenceudvikling
  • Sprog (evt. i margen)
  • IT-færdigheder (evt. i margen)
  • Fritidsinteresser

Sådan præsenterer du kompetencer

Hvis du vælger en kompetencebaseret CV-opbygning, så skriver du kompetencer i venstre side og eksempler på erhvervserfaringer i højre side. Erhvervserfaringerne angives med følgende:

  • Stilling, ansvarsområde eller projekt
  • Virksomhedens navn
  • Startdato og slutdato
  • Hvad du har lavet
  • Resultater

Tommelfingerreglen på tværs af CV-opstillinger

Uanset, hvilken CV-opstilling du vælger, så er den vigtigste regel, at den mest relevante information skal præsenteres først. Udarbejd en stærk CV-titel og en god profiltekst, og angiv din ansættelseshistorik eller uddannelse i den rækkefølge, der er mest relevant for din potentielle arbejdsgiver. Hvis din uddannelse er afgørende for, hvorvidt du kan få stillingen, så kan du angive din uddannelse før din erhvervserfaring i CV’et. I de fleste tilfælde er det dog erfaringen, der vægter mest, og bør anføres først.

Hvis dine sprogkundskaber eller IT-færdigheder ikke er relevante for dit arbejde, så flyt dem til bunden af CV’et. Hvis de er vigtige, så nævn dem i resuméet og præsentér dem med skalaer i en margen. På den måde bliver de fremhævet og struktureret, så dit budskab kommer hurtigt frem.

Opsummering – Sådan opbygger du et CV

Der findes hovedsageligt to måder at opbygge et CV på: det kronologiske og det funktionelle (kompetencestyrede) CV. I forskellige livssituationer kan det være fornuftigt at lave om på deres struktur, så du har flere chancer for at komme til en jobsamtale. Skriv altid det vigtigste først, og placér de mest relevante informationer øverst i CV’et. Hvis du er i tvivl om, hvilken CV-opbygning du skal vælge, så er det nemmest at indtaste alle dine CV-informationer i CV-generatoren Jobseeker. Hér kan du altid vælge layoutet og ændre opbygningen af dit CV efterfølgende.

Held og lykke med dit CV!

Slå konkurrenterne

Få dine jobansøgninger til at skille sig ud fra andre kandidaters jobansøgninger.

Kom godt i gang