Currículum para Eulen

Fundada en 1962, Eulen es líder en la prestación de servicios a empresas, destacando en limpieza, seguridad, servicios auxiliares, Facility Services, sociosanitarios y medio ambiente. Opera en diversos sectores, tanto público como privado, ofreciendo soluciones integrales y personalizadas.

Solicitar un empleo en Eulen despierta tanto entusiasmo como ansiedad debido a la alta competencia y a la enorme exigencia de los reclutadores. Analiza cuidadosamente el perfil de la empresa, así como sus productos y/o servicios, para crear un currículum basado en experiencia y habilidades, que te lleve directo a la entrevista. Sigue leyendo para descubrir consejos y ejemplos para hacer un CV convincente y triunfar en la industria de los servicios.

Apartados infaltables en todo currículum para Eulen

La sección de experiencia es el núcleo de un currículum para Eulen, aunque en la actualidad los reclutadores dan casi la misma importancia a las habilidades. Para que tu currículum sea efectivo, tus antecedentes profesionales deben estar vinculados con logros y competencias, enmarcados en un diseño limpio y pulido.

Tu CV para Eulen comunica profesionalismo al respetar la estructura estándar recomendada de información personal, perfil, experiencia, educación, habilidades e idiomas. Para destacar aspectos de tu vida profesional o personal relevantes para el empleo, tienes apartados opcionales, como las aficiones o las publicaciones.

Encabezado

El encabezado del CV se coloca en la porción de arriba de la página para captar la atención del responsable de contratación. El encabezado de tu currículum se compone básicamente de tu nombre y datos de contacto (teléfono, correo electrónico y dirección postal). También puedes agregar el puesto al que te postulas o tu profesión, algún dato relevante para el empleo y/o enlaces a tu portfolio digital o perfil de LinkedIn. Opcionalmente, dentro del encabezado puedes incluir un título, es decir, una frase que destaque quién eres, por ejemplo, "empleado de Eulen con X años de experiencia en la industria de los servicios".

Escoge un diseño en el que el encabezado de tu currículum capte miradas a través del uso de color, formas e íconos, siempre dentro de un estilo profesional y cuidado.

Perfil profesional

"Resumen profesional", "Sobre mí" o "Acerca de mí" son otros términos para referirse al perfil. Este breve texto resume y destaca tus mayores fortalezas para ser empleado de Eulen con el fin de cautivar al reclutador y alentarlo a seguir leyendo el resto del currículum. Según el nivel de experiencia y las circunstancias, este pequeño párrafo puede estar más enfocado en el pasado (experiencias y habilidades) o en el futuro (metas y proyectos), es decir, puede variar entre un perfil o un objetivo profesional. Combinar ambos matices puede resultar muy persuasivo para apoyarte en logros y experiencias anteriores, y explicar hacia dónde te diriges laboralmente.

Un buen perfil para un currículum para Eulen destaca resultados cuantificables de tu historial laboral o académico para evidenciar tu impacto positivo en empleos o proyectos previos. Uno o dos logros, junto con habilidades, certificaciones y experiencias claves para el puesto de empleado o empleada de Eulen, despierta el interés del responsable de contratación.

Invertir tiempo y esfuerzo para crear un perfil de empleado de Eulen adaptado en función de palabras claves del anuncio laboral aumenta tus chances de superar los softwares de reclutamiento, impresionar al reclutador y llegar a la entrevista. En el ejemplo de perfil que aparece debajo puedes apreciar cómo se utilizan las palabras claves para escribir una sección "Sobre mí" adaptada a la vacante.

El ejemplo que puedes observar encima sirve como muestra de una sección "Sobre mí" para un CV para Eulen inadecuada para los tiempos actuales tan competitivos. Un perfil fallido es aquel que no está adaptado a la oferta laboral. Por tanto, no menciona logros ni experiencias ni habilidades relevantes, o la evidencia para respaldar dichas cualificaciones. Todo escrito genérico resulta muy perjudicial ante los ATS y reclutadores. También dan muy mala imagen los extractos muy extensos o con errores ortográficos.

Experiencia

Si quieres trabajar en la industria de los servicios, una de las opciones es presentar tu CV en Eulen. Crear una experiencia laboral adaptada es crucial para destacar y probar tu idoneidad. Asegúrate de alinear tus empleos, competencias y logros con los requisitos del rol y las necesidades actuales en el rubro. Para que el encargado de contratación de Eulen no pase por alto tu candidatura, esta debe reflejar tu experiencia más relevante y actualizada. Todos los logros que sirvan como evidencia de tu capacidad para innovar, cumplir objetivos y resolver problemáticas dentro de la industria de los servicios, son bienvenidos en la experiencia de tu currículum. Asimismo, ordenar cada empleo o proyecto significativo desde el presente hacia atrás en el tiempo destaca tus competencias y habilidades actuales.

Al postularte para una compañía o institución específica, en este caso Eulen, sabrás que tu experiencia laboral es adecuada si refleja tus mayores logros y competencias, está organizada temporalmente desde la actualidad hacia atrás y se alinea con la identidad, cultura y visión de la entidad. En cuanto al diseño, las viñetas son muy útiles para facilitar la lectura y destacar claramente cada logro o función.

Un grave error al crear la sección de experiencia es incluir los logros que enorgullecen al candidato, sin tener en cuenta que los más relevantes son los afines al perfil de Eulen. Quizás el eje de un proyecto no resulte de interés para la identidad empresarial o institucional, pero sí las habilidades personales aplicadas. Una experiencia estructurada de manera poco estratégica resulta una pérdida de tiempo para reclutadores y candidatos.

Formación

Dentro de las partes básicas de un CV para Eulen se encuentra la "Educación", la cual abarca el máximo nivel educativo alcanzado y otros programas de estudios, más o menos relevantes o necesarios para el empleo según cada caso. Tu formación académica se relaciona con conocimientos, competencias, capacidad intelectual y también importantes habilidades personales.

Un empleado de Eulen no necesita de una titulación específica para conseguir trabajo, pero, incluir cursos o certificaciones como, por ejemplo, Certificado de Manipulador de Alimentos, impulsa notablemente tu currículum para Eulen. Además de transmitir conocimientos relevantes, estudiar se asocia con responsabilidad, iniciativa, curiosidad y compromiso.

Además de la denominación del programa académico, agrega la fecha de inicio o fin (o la aclaración “en curso”), la institución y la ciudad. Una sección impactante de "Formación" se construye ordenando tus estudios más relevantes, exigentes o actuales de forma cronológica inversa, sin agregar más de tres elementos para no quitar el foco de lo importante.

Liderar iniciativas estudiantiles (club de debate, grupos de estudio), tener un rendimiento académico alto o participar en programas de intercambio son ejemplos de logros que fortalecen la sección de educación de tu CV. Emplea viñetas para presentarlos de manera clara y atractiva.

Habilidades

Para demostrar lo que sabes hacer y lo que te diferencia del resto de los aspirantes más allá de tu título profesional o experiencia, existe una sección de habilidades en el CV. Además de relacionarse con un buen desempeño profesional, las habilidades reflejan tu actualización y desarrollo constantes como empleado o empleada de Eulen. Para superar los filtros ATS, es crucial mencionar las habilidades solicitadas en el anuncio de empleo, por poner un caso, resolución proactiva de problemas y gestión de inventarios. En tu currículum para Eulen puedes resaltar entre seis y diez habilidades en total. Las competencias técnicas implican capacidades adquiridas y entrenadas para tu puesto, mientras que las habilidades personales reflejan tu comportamiento en el ámbito laboral.

Habilidades técnicas

Las habilidades técnicas, del inglés "hard skills", son aquellas competencias y conocimientos adquiridos y perfeccionados mediante el estudio o la práctica para cubrir óptimamente un cargo de empleado o empleada de Eulen. Además de ser particulares para la industria de los servicios, por ejemplo, conocimiento de PRL, son medibles, es decir, puedes clasificar tu nivel desde básico hasta avanzado. Un perfil en tu CV para Eulen que expone las competencias técnicas requeridas para el rol, influye positivamente en el reclutador y los ATS. Ciertas certificaciones evidencian habilidades duras, por ejemplo, Certificado de Manipulador de Alimentos, mientras que en la experiencia pueden mencionarse destrezas claves para la consecución de un logro. En la sección "Habilidades" es posible distinguir las técnicas de las personales. Para seleccionar hasta seis habilidades técnicas como empleado o empleada de Eulen, primero dale preferencia a las significativas para el rol, luego prioriza aquellas más actualizadas y con buen nivel de dominio. Para destacar tu pericia, puedes mencionar certificaciones prestigiosas, como Curso de Prevención de Riesgos Laborales, o usar elementos visuales, como viñetas o gráficos de niveles.

Las habilidades técnicas más valiosas para tu currículum para Eulen son las que dominas en un nivel acorde a tu trayectoria, han sido solicitadas en el anuncio de empleo y pueden ser acreditadas o medidas mediante pruebas concretas. Cuanto más avanzadas y/o innovadoras sean, más brillarán tus competencias, pero si eres un candidato sin experiencia y tienes habilidades básicas, no te preocupes porque es lo esperable.

Seguidamente, encontrarás habilidades técnicas comúnmente requeridas en la actualidad para cubrir un puesto de empleado de Eulen dentro de la industria de los servicios:

Habilidades personales

Las habilidades personales, "soft skills" en inglés, son atributos de la personalidad y el comportamiento social de un empleado de Eulen, que se transfieren al ámbito laboral y son deseables para desempeñar un cargo de manera óptima. A diferencia de las habilidades técnicas, las personales no pueden ser medidas de forma tan directa, pero se pueden valorar mediante la autoevaluación o la retroalimentación de otros. Las empresas y los reclutadores valoran las habilidades "blandas" porque se asocian con el cumplimiento de objetivos laborales, buenas relaciones entre el equipo y mayor productividad. Mientras que para un empleado de Eulen júnior, las habilidades de curiosidad, motivación por aprender y dinamismo son muy valoradas, los puestos sénior requieren de liderazgo, gestión y negociación.

Las habilidades personales más adecuadas para un currículum para Eulen son aquellas significativas para el empleo, ya que demuestran una personalidad capaz de cumplir satisfactoriamente con las funciones del rol. Una vez que identificas las coincidencias entre tus habilidades blandas y las del empleo, te conviene darle preferencia a las que son más notables en ti y has empleado con regularidad para cumplir objetivos. Además de crear una sección específica con cinco habilidades personales relevantes, agrega dos o tres atributos en el perfil de tu CV para Eulen para llamar la atención. En la experiencia, tus rasgos de personalidad se expresan mediante verbos de acción que describen tareas, como colaborar, resolver o planificar, mientras que en la educación o los cursos adicionales puedes citar algún programa específico para entrenar una habilidad concreta, por poner un caso, el trabajo en equipo.

Debajo encontrarás habilidades personales comúnmente apreciadas en un empleado de Eulen en la actualidad:

Idiomas

La inclusión de idiomas en el CV es algo típico porque, tanto si son una herramienta básica para ejercer el rol de empleado de Eulen al que aspiras o no, suman valor y demuestran habilidades culturales, intelectuales y de comunicación. Los idiomas se pueden mencionar en el perfil de tu currículum para Eulen, la experiencia, las habilidades técnicas, o en su propia sección "Idiomas", resultando esto último lo más llamativo. Cuando son relevantes para el cargo, las competencias lingüísticas deben mencionarse en el perfil, y también se puede destacar su uso en tareas concretas dentro la experiencia laboral o las actividades extracurriculares.

En cuanto al nivel de idiomas para tu CV para Eulen, es importante que al menos puedas definirlo como básico, intermedio, avanzado o proficiente (bilingüe). Por ejemplo:

• Español: Nativo
• Inglés: Avanzado
• Francés: Intermedio
• Alemán: Básico

Si las responsabilidades del cargo de empleado o empleada de Eulen implican interactuar en un idioma extranjero o requieren que seas nativo del español, destacar tu manejo de lenguas usando las categorías del Marco Común Europeo de Referencia da prestigio y credibilidad a tu candidatura.

Los niveles A (A1 y A2) son básicos, los B (B1 y B2) intermedio e intermedio-avanzado, y los C (C1 y C2) denotan un nivel experto o nativo, respectivamente. Por poner un caso:

• Español: C2
• Inglés: C1
• Francés: B2
• Alemán: A2

Certificaciones, cursos y licencias profesionales

Cuando la sección de formación académica no es suficiente para incluir tus programas de estudio relevantes en la industria de los servicios, te conviene dedicar un espacio para cursos y certificaciones en tu CV. Aquí puedes mencionar cursos cortos, talleres, permisos profesionales y otras acreditaciones que enaltezcan tu postulación para empleado o empleada de Eulen.

La función principal de las certificaciones en tu currículum para Eulen, por ejemplo, Certificación de Auditor Interno ISO 9001, es cautivar al reclutador al demostrar credibilidad en tu dominio de habilidades específicas, así como una formación y actualización constantes. Como resultado, tienes más chances de conseguir una entrevista. Las mejores certificaciones para incluir en tu currículum para Eulen son las más significativas para desempeñar adecuadamente el rol de tu interés. Sin embargo, también son valiosas aquellas que están al día, son tendencia en tu industria o demuestran un nivel avanzado en determinada habilidad. De una a tres acreditaciones son suficientes, especificando el nombre, la fecha y la institución expedidora.

Las certificaciones relevantes aumentan el impacto de tu CV para Eulen. Aquí te mostramos cómo crear una sección de certificaciones para destacar en la industria de los servicios:

Secciones adicionales

Tus intereses, pasatiempos, proyectos personales e iniciativas extracurriculares se engloban dentro de las secciones optativas para un currículum para Eulen. En nuestro Centro de Carreras puedes hallar más información, pero sólo debes agregar alguna de ellas si dispones de espacio. La ventaja de aprovechar la disponibilidad de espacio para aportar algunos detalles sobre tus intereses o en qué usas el tiempo de ocio es que das a conocer tu personalidad e incluso puedes mostrar afinidad con la identidad de la organización.

Aficiones e intereses

Cuando te postulas a una pasantía, eres inexperto o tienes un pasatiempo que va de maravillas con el puesto de empleado de Eulen, no dudes en agregar las aficiones en el currículum.

Incluir estratégicamente tus actividades de ocio en tu currículum para Eulen refleja cualidades positivas y personales que dan una buena imagen y son útiles en el trabajo. Elegir las mejores aficiones para tu candidatura de empleado o empleada de Eulen implica dar preferencia a las que más guarden relación con el puesto deseado. Luego, puedes seguir con actividades que evoquen la comunicación, la paciencia, la responsabilidad y la iniciativa, por ejemplo, tener un blog de un tema que te interese. Todo pasatiempo que evoque la violencia, la impulsividad o prácticas poco éticas debe ser excluido de tu CV para Eulen, a saber, videojuegos agresivos, deportes extremos o apuestas. Tampoco agradan a los reclutadores algunas tendencias de moda o aficiones muy genéricas, como la astrología o el pasar tiempo con amigos, respectivamente.

Logros y premios

Los logros y premios despiertan el interés del reclutador al presentar becas, publicaciones en revistas científicas, menciones honoríficas y reconocimientos por éxitos laborales. Si has cumplido objetivos o tenido un desempeño brillante antes, es muy probable que lo repitas en tu puesto de empleado de Eulen, lo cual impulsa tu potencial como candidato. Los logros relevantes tienen que aparecer en el perfil, la experiencia y la educación para potenciar estos apartados. Es una buena idea reiterar o incluir otros hitos profesionales o educativos en su propia sección, al final del currículum para Eulen. Para reforzar el impacto positivo, coloca uno o dos logros recientes y evita enumerar muchos de ellos o algunos que ya sean demasiado antiguos.

Voluntariados

Los voluntariados en el currículum resultan muy llamativos si se presentan de forma adecuada y no solo por evocar cualidades positivas. Un empleado de Eulen sin experiencia puede demostrar a través de labores voluntarias habilidades transferibles adquiridas en un rol determinado. Además si el trabajo es relevante para el empleo de empleado de Eulen deseado, cuenta como experiencia no laboral. Este apartado adicional para tu currículum para Eulen debe ser corto y preciso, con uno o dos trabajos voluntarios. Es importante destacar funciones, habilidades y logros asociados con tu papel. Indica el nombre de la entidad, la fecha (ordenando de forma cronológica inversa si es más de un voluntariado), y la ciudad (o si ha sido online o virtual).

Referencias

Las referencias se ponen en el currículum sólo si el anuncio de empleo las solicita explícitamente y van siempre en una hoja aparte, con el mismo estilo y formato del resto del documento. De lo contrario es mejor que no formen parte de tu CV para Eulen. Una vez que has decidido quienes podrían ser buenas referencias para tu solicitud de empleado de Eulen, pídeles su consentimiento y asegúrate de que van a hablar bien de ti. Luego, crea una sección con una a tres referencias, mencionando el nombre, el teléfono, el correo electrónico y el tipo de relación laboral o académica que te unió a cada persona.

Opciones de verbos de acción para un currículum para Eulen

Existen palabras poderosas para utilizar en el CV y darle a tu experiencia en la industria de los servicios una impronta profesional y personalizada que deje entrever iniciativa y otras competencias. Alterna entre presente y pasado para destacar tu experiencia actual y anterior, respectivamente. Muchas veces los verbos de acción se expresan en la experiencia y el perfil de un currículum para Eulen de forma sustantivada, por ejemplo, "implementación de..." en lugar de "implementé". Esto transmite mayor distancia y formalidad, siendo útil para puestos jerárquicos o empresas e instituciones conservadoras. Un verbo de acción se potencia cuando se describen los resultados alcanzados, en lo posible, de manera numérica.

En esta sección te presentamos 10 verbos de acción para hacer que tu experiencia laboral en la industria de los servicios destaque:

Ejemplo de currículum para Eulen

Si todavía tienes dudas sobre cómo crear un CV para Eulen, puedes tomar ideas de un modelo claro, pulido y profesional. Te será útil para inspirarte en el proceso de crear tu propio CV para Eulen.

Aquí te dejamos nuestros ejemplos de currículum para que observes cómo luce un CV efectivo y bien organizado de una página.

ATS

Los ATS (Sistemas de Seguimiento de Candidatos) son herramientas, que pueden combinar su funcionamiento con algoritmos de IA o no, y habitualmente se encargan de la preselección de aspirantes durante el proceso de contratación. Saber cómo redactar un CV adaptado para ATS es esencial hoy. Los ATS realizan una primera selección de candidatos según filtros configurados por los responsables de contratación, y también elaboran un ranking con los postulantes más aptos. Gracias a la incorporación de la IA, los ATS también son capaces de evaluar experiencia, habilidades y logros en contexto.

Presta atención a los consejos que presentamos a continuación para redactar un CV para Eulen optimizado para ATS y superar los filtros en los procesos de selección:

• Emplea palabras claves y logros para pasar los filtros predeterminados de los softwares ATS y quedar clasificado en los lugares más altos del ranking de postulantes.
• Utiliza títulos breves e informativos para el encabezado y las distintas partes de tu CV para Eulen. Esto hace que los ATS puedan escanear fácilmente la información.
• Escoge fuentes simples y fáciles de escanear por los ATS. Evita las tipografías con muchos firuletes o adornos, y prioriza aquellas profesionales, como Arial, Poppins, Noto y Calibri.
• Utiliza pocos gráficos, fotos y bloques de colores. Los softwares ATS los pasan por alto y podrían perjudicarte en la preselección o a la hora de ranquear tu CV. Por su parte, las viñetas resultan favorables para organizar tus empleos y estudios, por lo que puedes usarlas tranquilamente.
• Utiliza un formato de archivo .DOCX o PDF para garantizar que los ATS puedan leer tu currículum para Eulen. Los archivos en .JPG o .PNG no son compatibles.

Construir una postulación efectiva para un cargo de empleado de Eulen supone considerar múltiples factores y variables, pero crear un CV para Eulen apto para ATS es más rápido y sencillo de lo que piensas. Selecciona una de nuestras plantillas de currículum validadas por Recursos Humanos y compatibles con estos softwares, y asegúrate de que la estructura y el formato de tu CV no serán un problema para los ATS. Cada frase introducida en las plantillas de Jobseeker tendrá la disposición y el espacio ideales para ser altamente legibles.

Puntos clave sobre tu CV para Eulen

Para llamar la atención y demostrar idoneidad para trabajar en la industria de los servicios, tu currículum tiene que estar adaptado a la vacante laboral teniendo en cuenta los requisitos y las responsabilidades descritos en el anuncio laboral. Un empleado de Eulen tiene que incluir en su CV ciertas secciones básicas, como los datos personales, la experiencia, la educación y las habilidades, existiendo siempre la opción de llamar la atención mediante otros apartados, tales como el perfil, las aficiones o los premios. Los logros y habilidades son claves para que el CV sea impactante.

Jobseeker te ofrece excepcionales plantillas de currículum, así como artículos con consejos útiles y ejemplos que sirven de inspiración, para ayudarte a tener éxito en tu solicitud de empleado de Eulen. Supera los filtros de los ATS, impresiona a los reclutadores y empieza a conseguir entrevistas hoy mismo.

Referencias:

1. HuffPost España, Adiós a los CV genéricos: una experimentada reclutadora revela todo lo que debe incluir un currículum en 2025
2. Jobseeker, Tendencias y Estadísticas de RR. HH.