Online CV yükleme ve dağıtma yöntemleri

Online CV yükleme ve dağıtma yöntemleri

Dijitalleşen dünyada iş bulmanın en iyi yollarından biri mümkün olan tüm kanallardan öz geçmişinizi dağıtmaktır. İş arama sitelerinde veya doğrudan şirketlerin web sitelerinde yayımlanan iş ilanlarına başvurmak, CV’nizi web sitenize ve diğer sosyal medya platformlarına yükleyerek görünür kılmak veya iş bulma acenteleri ile çalışmak CV’nizi ulaşılabilir kılabileceğiniz yöntemlerden bazılarıdır. Daha fazla iş verene ulaşmak için CV’nizi dağıtabileceğiniz tüm alternatifleri değerlendirebilirsiniz.

CV’nizin mümkün olduğunca çok iş verene ulaşmasını sağlayacak kanalları aşağıda bulabilirsiniz. İş bulma sürecinizde bu kanalların tümünden faydalanmak fark edilme şansınızı ve sonuç olarak işe alınma şansınızı artıracaktır. Ayrıca bu süreçte işinize yarayacak harika 5 ipucunu da yazımızın devamında bulabilirsiniz.

CV’nizi online yükleme ve dağıtma

Öz geçmişinizi iş verenlere online olarak ulaştırmanın birçok yolu mevcut. CV’nizin daha fazla şirkete ulaşması için bu yolları deneyebilirsiniz. Alternatifler şu şekildedir:

Doğrudan iş ilanlarına başvurmak

İlginizi çeken şirketlere iş ilanı olmasa da başvuruda bulunmak

İş bulma acentelerine başvurmak ve onların size iş bulması

CV’nizi iş arama sitelerine yüklemek ve işe alım uzmanlarının size ulaşmasını sağlamak

CV’nizi online olarak görünür kılmak

Öncelikle her bir alternatifi ele alacağız ve daha sonra bu süreçte işinize yarayacak önemli tüyoları sizinle paylaşacağız.

1. Doğrudan iş ilanlarına başvurma

İş ilanlarını, doğrudan şirketlerin kariyer sayfalarında veya iş bulma sitelerinde görebilirsiniz. Bu ilanlarda genellikle Yükle butonu ile doğrudan CV’nizi yükle seçeneği yer alır veya CV’nizi göndermeniz gereken e-posta adresi belirtilir. Buradan CV’nizi yükleyerek veya belirtilen e-posta adresine CV’nizi göndererek iş başvurunuzu yapabilirsiniz.

İster şirket web sitesindeki iş ilanına isterseniz de iş arama sitelerinde yer alan ilanlara başvuruyor olun iş ilanını dikkatlice okumanız önemlidir. Şirketler, iş ilanlarında sizden neler beklediklerini belirtir. İş ilanlarını okurken aşağıdaki soruların cevaplarını arayın:

  • Ön yazı yazmanız talep edilmiş mi?
  • Başvurunuzda özellikle belirtmeniz gereken bir noktadan bahsedilmiş mi?
  • CV’nizi hangi formatta yüklemeniz veya göndermeniz gerekiyor?

CV’nizi gönderirken veya yüklerken doğru formatta olduğundan ve iş ilanında belirtilen bilgileri içerdiğinden emin olun.

2. Şirketlere başvurma

Açık pozisyonu bulunmasa da bazı şirketler ile iletişime geçebilir ve bu şirketlere CV’nizi gönderebilirsiniz. Bunun için öncelikle çalışmak istediğiniz şirketleri belirleyin ve bu şirketlerin web sitesini inceleyin. Şirket aktif olarak iş alımı yapmıyor olsa da şirkete ulaşma, kendinizi tanıtma ve CV’nizi gönderme çabanız pozitif anlamda dikkat çekici olabilir. Burada en önemli nokta CV’nizi göndereceğiniz doğru e-posta adresini bulmaktır. Bunun için doğrudan şirketi arayarak iletişime geçebileceğiniz kişiyi öğrenebilirsiniz. Alternatif olarak, şirkette çalışan tanıdığınız kişiler varsa onlarla iletişime geçip CV’nizi kime gönderebileceğiniz konusunda bilgi edinebilirsiniz.

Şirket web sitesi üzerinden başvuru yapacaksanız web sitesine bazı bilgileri girmeniz ve CV’nizi siteye yüklemeniz gerekebilir. Bu bilgiler farklılık göstermekle beraber genellikle şu başlıklar altında olacaktır:

  • İletişim bilgileri (İsim, e-posta, telefon ve konum)
  • Eğitim (Hangi üniversiteden ne zaman mezun olduğunuz ve bölümünüz)
  • Sektöre bağlı bilgi (Örneğin çevirmen olarak iş ilanına başvuruyorsanız hangi dil çiftlerinde çeviri yaptığınız)
  • Ücret beklentiniz (Aylık maaş beklentisi veya proje bazlı ücret beklentisi)
  • Portföy (Web siteniz veya LinkedIn profiliniz)
  • Ön yazı

3. İş bulma acenteleri ile iş birliği

İş bulma acenteleri, iş başvurusunda bulunacak adayların iş verenlerle etkileşimini sağlar ve bu süreci hem iş verenler hem de iş arayanlar için kolaylaştırır. Özellikle büyük şirketler, güvendikleri iş bulma acenteleri ile çalışmayı tercih eder. İşe alım uzmanları, birlikte çalıştıkları şirketlerin açık pozisyonları için uygun adayları veri tabanındaki adaylar arasından seçer.

İnternetten iş bulma acentelerini araştırabilir, belirlediğiniz acenteler ile iletişime geçerek bilgi edinebilirsiniz. Bu acentelere öncelikle CV’nizi göndermeniz gerekecektir. Acente CV’nizi ilgi çekici bulursa sizi görüşmeye davet edebilir. Bu görüşmede kendinizi ve becerilerinizi en iyi şekilde anlatmaya özen gösterin. Bu sayede işe alım uzmanı, size uygun açık bir pozisyon henüz olmasa bile ileride olduğunda sizinle iletişime geçebilir.

İşe bulma acenteleri ile çalışarak onların bağlantılarından faydalanabilir ve sadece bu acentelerle çalışan büyük şirketlerde iş bulma şansını elde edebilirsiniz. Yalnız bu acentelerle çalışıyor olsanız bile iş arama sürecine bireysel olarak de devam etmenizi öneririz. Bu sayede seçilmediğiniz bir açık pozisyona doğrudan kendiniz başvuruda bulunabilir ve değerlendirmeye alınma şansı elde edebilirsiniz.

4. İş arama sitelerine cv yükleme

CV’nizi online olarak dağıtmanın diğer bir yöntemi iş arama sitelerini CV yüklemektir. CV’nizi iş arama sitelerine yüklediğinizde işe alım uzmanlarının ve doğrudan iş verenlerin size ulaşmasını sağlamış olursunuz. Profiliniz, bir işe alım uzmanının dikkatini çektiğinde daha dikkatli bir şekilde incelemeye alınır. Bu sebeple profilinizi düzgün bir şekilde doldurmanız gerekir.

İş arama sitelerinin CV yükleme yöntemleri farklılık gösterir; kimi sitelerde sizden bilgilerinizi doldurmanız beklenir, kimilerinde ise doğrudan CV’nizi yüklemeniz. Bilgi doldurmanız gerektiğinde normalde CV’nizde yer alan iletişim bilgilerini, fotoğrafınızı, eğitim geçmişinizi, iş deneyiminizi ve ek bilgileri sitedeki forma doldurursunuz. Ayrıca diploma ve sertifika gibi dokümanları siteye yüklemeniz gerekebilir. İlgili tüm bilgileri doldurduğunuzdan ve özellikle iletişim adreslerinizin doğru olduğundan emin olun.

Bazı iş ilanlarında LinkedIn ile doldur seçeneğini görebilirsiniz. Yukarıda bahsettiğimiz gibi bilgilerinizi en iyi şekilde bu iş arama sitesine doldurursanız ve CV’nizi LinkedIn’e yüklerseniz bu tür ilanlarda başvuru yapmanız da kolaylaşır.

5. CV’nizi online olarak görünür kılma

CV’nizi online görünür kılmak, iş fırsatlarını kendinize çekmenin diğer bir yoludur. CV’nizi kendi web sitenizde yayımlayabilirsiniz. Ayrıca Facebook, Instagram, Twitter gibi sosyal medya kanallarını kullanarak CV’nizin daha da büyük bir kitleye ulaşmasını sağlayabilirsiniz. Çalıştığınız sektörle ilgili anahtar kelimeleri kullanmak, işe alım uzmanlarının veya sizinle çalışmak isteyen diğer kişilerin sizi bulmasını sağlayacaktır. Ayrıca yeni iş fırsatlarına açık olduğunuzu profilinizde belirtmeniz, sizi tanıyan kişilerin size uygun herhangi bir fırsat doğduğunda bunu fark etmesini ve size bu fırsatı iletmesini sağlayacaktır.

Başvurunuzu öne çıkaracak 5 CV yükleme tüyosu

CV’nizi mümkün olduğunca farklı ve çok kanaldan dağıtmak ve de görünür kılmak iş bulma şansınızı artıracaktır. Bu süreçte şansınızı daha da artırmanıza yardımcı olacak bazı tüyolar bulunuyor. En iyi 5 tüyomuz şu şekilde:

1. Araştırma yapın

Araştırma, aslında hem CV’nizi hazırlarken hem de iş başvurusu yaparken size fayda sağlayacak en önemli adımdır. CV oluştururken araştırma yaparsanız daha iyi bir CV hazırlayabilirsiniz. Bu iş başvuruları için de geçerlidir. Girmek istediğiniz şirketlerin kariyer sayfalarını ve açık pozisyonlarını inceleyin. Buna ek olarak, popüler iş arama sitelerine göz atın. Bu sitelerde detaylı bir arama yaparak başvurmak istediğiniz iş ilanlarını belirleyin. Bu iş ilanlarında belirtilen noktaları iyi özümseyin ve CV’nizi bu noktalara göre düzenleyin. Ayrıca girmek istediğiniz şirkette çalışan kişilerin LinkedIn profillerini, iş tanımlarını ve paylaşımlarını da araştırabilir, ilgilendiğiniz şirketin kültürü hakkında daha fazla bilgi edinebilirsiniz. Yaptığınız araştırmalar başvurunuza yansıyacak ve bu çabanız iş verenler tarafından takdir edilecektir.

Uzman Tüyosu

Araştırma sürecinden sonra başvurmak istediğiniz tüm iş ilanlarının bir listesini oluşturabilirsiniz. Bu başvuruları takip etmek için “Görüşme Sürecinde,” “Olumlu,” “Olumsuz” ve “Dönüş Yapılmadı” şekilde dört ana başlık oluşturun. Süreçlerinizi tüm başvurularınız için girin. Bu size uzun ve yorucu bir iş gibi mi geliyor? Jobseeker üzerinden bunu kolaylıkla yapabilirsiniz! Şu anda size gerekli gelmeyebilir ama iş başvuruları yapmaya başladığınızda bunun ne kadar faydalı olacağını göreceksiniz.

2. Anahtar kelimeleri kullanın

Bazen işe alım uzmanları açık pozisyon için uygun adayları araştırma yaparak bulur. Bu sebeple online görünürlüğünüz ve ulaşılabilir olmanız önemlidir. Online ulaşılabilirliğin en önemli noktası işe alım uzmanlarının kullanabileceği anahtar kelimeleri profilinizde kullanmaktır. Yukarıdaki Satış Temsilcisi pozisyonunu örnek verdik. Bu pozisyona daha spesifik şekillerde ihtiyaç duyulabilir. Örneğin, “Saha Satış Temsilci,” “Kurumsal Satış Personeli,” “İngilizce Bilet Satış Temsilcisi” ve “Uluslararası Satış Temsilcisi” gibi. İngilizce bilen bir satış temsilcisiyseniz bunu da profilinize ekleyerek aramalarda çıkma şansınızı artırabilirsiniz.

3. CV’nizi doğru kişiye gönderdiğiniz emin olun

İş ilanında CV’nizi nereye göndermenizi talep ettiklerini net bir şekilde öğrendiğinizden emin olun. Gerekirse şirketi arayıp bunu sorabilirsiniz. Bağlantılarınız arasında bu şirkette halihazırda çalışan biri varsa bu kişiye de danışabilirsiniz. Üstelik bu süreç, şirket tarafından fark edilmenizi de sağlayabilir.

4. CV’nizi doğru formatta gönderin/yükleyin

Yaygın olarak kullanılan iki CV formatı MS Word ve PDF’tir. İş ilanlarında şirketin CV’nizi hangi formatta talep ettiğine dair bilgi bulunur fakat buna dair herhangi bir bilgi bulunmuyorsa önerimiz dosyanızı PDF formatına çevirip öyle göndermektir. PDF, dünyanın her yerinde kabul gören bir formattır ve PDF’te sayfa düzeni olduğu gibi korunur. Cv’niz hangi bilgisayarda açılırsa açılsın olduğu gibi görünecektir. Word’te ise bir doküman başka bir bilgisayar ekranlarında veya yazdırıldığında olduğunda farklı görünebilir. Buna rağmen ATS (Başvuru Takip Sistemi) ile çalıştıkları için cv formatı olarak Word’ü tercih eden şirketler olacaktır. Formatta önceliğiniz şirketin talebidir. Word formatı talep edilmişse o şekilde gönderin, aksi takdirde öncelikli tercihiniz PDF olmalıdır.

5. Dosya adına dikkat edin

Dosya adını düzgün girmek ufak ve önemli bir nokta. CV dosyanızın adına isminizi, iş unvanınızı ve tarih yazabilirsiniz. Unvan, verdiğinizde potansiyel iş vereninizin veya IK uzmanının CV’nizi diğer CV’lerde kolayca ayırt edebilmesini ve hangi pozisyona başvurduğunuzu anlamasını sağlar. Ayı ve yılı (veya tarihi) belirtmenizin avantajı da öz geçmişinizde değişiklik yapmak istediğinizde hangi versiyonun daha güncel olduğunu tarihlerden kolaylıkla anlayabilecek olmanızdır. Örneğin:

  • AdSoyadi-Icerik-Yazari-Ocak2021.Doc
  • AdS.IcerikYazarı.Ocak21.Doc

Sonuç

İş ararken CV’nizi ulaştırabileceğiniz her yere ulaştırmanız büyük bir önem taşır. CV’nizi ne kadar çok iş veren görürse iş bulma şansınız da o kadar artacaktır. Bunun için CV’nizi dağıtabileceğiniz tüm kanallardan faydalanabilirsiniz. Günümüzde online olarak bunu yapmak aslında oldukça kolay. Şirketlere, iş ilanlarına, iş arama sitelerine ve iş bulma acentelerine bir tıkla kolayca ulaşabilirsiniz. Bilgi ve becerilerinizi, web siteniz veya diğer platformlar üzerinden tanıtabilirsiniz.

CV’nizi iyi bir şekilde hazırladıysanız yukarıda saydığımız 5 tüyoya dikkat ederek dağıtmaya başlayabilirsiniz. CV’nizi görünür kıldığınızda iş fırsatlarını sizin kovalamanıza bile gerek kalmayabilir, işe alım uzmanları doğrudan sizinle potansiyel iş fırsatları için iletişime geçebilir. Bu sebeple, iş bulma sürecinizi hızlandıracak ve kolaylaştıracak olan CV dağıtma yöntemlerinin tümünden faydalanmanızı şiddetle öneriyoruz. Şimdiden başarılar!

Üzerinden paylaş:

Rekabette öne geçin

İş başvurularınız diğer adaylar arasında göze çarpsın.

Başlayın