Skuteczny list motywacyjny UX designera – przykład

UX designer – przykładowy list motywacyjny

W dużym skrócie UX designer to osoba, która odpowiada za pozytywne wrażenia użytkownika podczas korzystania z produktu. Jest to zawód bardzo odpowiedzialny, ponieważ to od niego zależy satysfakcja i ocena klienta, a w konsekwencji sukces firmy. Osoba na tym stanowisku musi wiedzieć, jak wpłynąć na potencjalnego kupca. Dobrze, aby potrafiła udowodnić to w swoich dokumentach aplikacyjnych: CV i liście motywacyjnym, ponieważ tylko w taki sposób przekona rekrutera do zatrudnienia właśnie siebie.

List motywacyjny musi pasować do stanowiska

Najważniejszą cechą dobrego listu motywacyjnego jest odpowiednie dopasowanie go do stanowiska, na które się aplikuje. Aby to zrozumieć, postaw się na miejscu rekrutera, który codziennie ma do czynienia z dziesiątkami różnych aplikacji. Początkowo jedynie skanuje on podania, wyszukując najważniejszych słów kluczy, które pasują do wymagań stanowiska. Tak samo działają coraz bardziej popularne systemy ATS, które odrzucają życiorysy nieposiadające wystarczającej liczby słów pasujących do założonego wcześniej modelu kandydata. To chyba wystarczający powód, abyś porządnie skupił się na tym, o jaką posadę się starasz i dowiedział się, jakie kompetencje są dla niej kluczowe. Na początek dobrze zapoznaj się z ogłoszeniem o pracę, na które odpowiadasz – w nim na pewno znajdziesz konkretne wymagania, których spełnienia oczekuje pracodawca.

Najważniejsze sekcje listu motywacyjnego

Kiedy już dowiesz się, czego wymaga od kandydatów pracodawca, pora zastanowić się, jak to opisać w życiorysie. Wszystkie informacje najlepiej podzielić na uporządkowane sekcje, w formie osobnych akapitów. Dzięki temu dokument będzie czytelny i przejrzysty, a więc przyjemniejszy w odbiorze dla rekrutera – a przecież właśnie tym w głównej mierze zajmuje się UX designer. Zobacz, jak powinny wyglądać prawidłowe sekcje w przykładowych wzorach listów motywacyjnych.

Kluczowe sekcje:

  • dane osobowe – każdy dokument aplikacyjny musi rozpoczynać się od danych osobowych nadawcy (imię, nazwisko, numer telefonu i adres e-mail) oraz adresata;
  • cel aplikacji – główna część tekstu powinna rozpocząć się od określenia stanowiska, na które aplikujesz i powodu zainteresowania właśnie nim;
  • doświadczenie zawodowe – w tym miejscu opisz swoją dotychczasową historię zatrudnienia. Krótko wyjaśnij, gdzie i na jakim stanowisku pracowałeś oraz jakie były Twoje najważniejsze obowiązki;
  • wykształcenie – najważniejsze, abyś wspomniał o edukacji mającej związek z zawodem, który chcesz wykonywać. Możesz wspomnieć o praktykach studenckich czy ważnych projektach;
  • umiejętności – dla wielu pracodawców jest to najważniejsza część podania. To tutaj umieść najwięcej słów-kluczy pasujących do wymagań zawartych w ogłoszeniu o pracę. Dzięki tej części podania pracodawca ma szansę poznać Twoje mocne strony i najważniejsze umiejętności, które czynią Cię cennym kandydatem;
  • dodatkowe sekcje – jeśli posiadasz ciekawe hobby lub zainteresowania związane z branżą, możesz wspomnieć o tym pod koniec aplikacji. Nie jest to obowiązkowa sekcja.

List motywacyjny – odpowiedni format

Curriculum Vitae i list motywacyjny, jako dokumenty formalne, mają z góry narzucony format. Jeśli chcesz, aby rekruter postrzegał Cię jako osobę profesjonalną, lepiej, abyś się go trzymał. Zobacz, jakie wytyczne dotyczą Curriculum Vitae na przykładzie CV UX designera.

Profesjonalny list motywacyjny zawiera:

  • wstęp – część, na którą składają się: data i miejscowość, dane adresata i nadawcy, przywitanie zwrotem grzecznościowym;
  • rozwinięcie – pierwszy akapit powinien określać interesujące Cię stanowisko, następne to wszystkie kluczowe sekcje, takie jak: doświadczenie zawodowe, wykształcenie, umiejętności;
  • zakończenie – podziękowanie za zapoznanie się z aplikacją, przypomnienie danych kontaktowych, pożegnanie zwrotem grzecznościowym i własnoręczny podpis.

List motywacyjny UX designera – przykład

Poznań, 23.08.2023

Grzegorz Bilas
grzegorzbilas@email.com
Tel: 123 456 789

Andrzej Krawczyk
FuruTo Sp. z o.o.
ul. F. Chopina 11/3
42-200 Częstochowa

Szanowny Panie Andrzeju,

Bardzo się cieszę, że mam okazję aplikować na stanowisko UX designera w firmie Furuto. Moje podanie jest odpowiedzią na ogłoszenie zamieszczone w dniu 20.08.2023 r. na Pańskiej stronie internetowej. Jestem przekonany, że moja kreatywność i umiejętności projektowania doświadczenia użytkownika mogą być wartością dodaną dla Państwa zespołu.

Moja przygoda z tym zawodem rozpoczęła się od narastającej frustracji podczas częstego dokonywania zakupów online. Wielokrotnie zdarzało mi się rezygnować z transakcji z powodu napotkanych po drodze problemów. Za każdym razem byłem wściekły na właściciela firmy, że nie dopilnował tego, żeby klient mógł bez problemu kupić produkt. Wtedy właśnie wpadłem na pomysł zaproponowania jednemu z właścicieli sklepu internetowego swojej pomocy. Dzięki wykształceniu informatycznemu udało mi się usprawnić wiele kulejących etapów transakcji. Spodobało mi się to, w jaki sposób mogę naprawiać witryny i ułatwiać zakupy klientom. Od tego czasu nieustannie szkolę się, aby być jak najlepszym UX designerem.

Pracując przez 6 lat w obszarze projektowania UX, miałem przyjemność uczestniczyć w różnorodnych projektach, które nauczyły mnie wartości wnikliwego badania użytkowników i wsłuchiwania się w ich potrzeby. Uczestniczyłem w wielu kursach i szkoleniach, dzięki którym nauczyłem się przede wszystkim: tworzenia prototypów i wireframe'ów, które pozwalają na szybkie testowanie koncepcji i iterację projektów, przeprowadzania badań użytkowników, analizy danych oraz wyciągania wniosków, które wpływają na ostateczny kształt interfejsów. Podczas mojej drogi zawodowej w tej branży miałem przyjemność współpracować z różnorodnymi zespołami, w tym programistami, projektantami UI i menedżerami projektów, co umożliwiło mi zrozumienie kompleksowości procesu tworzenia ostatecznego produktu. Posiadam niezbędne dla tego zawodu umiejętności techniczne, takie jak np. znajomość narzędzi projektowych (np. Sketch, Figma, Adobe XD).

Moi znajomi zawsze żartowali, że jestem stworzony, by wytykać błędy. Mam niebywałe oko do niedociągnięć, dzięki czemu potrafię wykryć każdą nieprawidłowość. Dodatkowo posiadam zdolność do pracy w zespole, kreatywność i elastyczność, które mogą przyczynić się do dalszego rozwoju projektów realizowanych przez Państwa firmę.

Cieszę się na możliwość współpracy z profesjonalistami, którzy podobnie jak ja dążą do tworzenia produktów zapewniających wyjątkowe doświadczenia użytkownika. Chciałbym rozwijać swoją pasję do kreowania doświadczenia użytkownika. Byłbym wdzięczny za okazaną możliwość pogłębienia moich umiejętności oraz zaangażowania się w projekty, które odzwierciedlają najwyższe standardy UX.

Dziękuję za poświęcony czas i za rozważenie mojej kandydatury. Jestem gotowy na pełne zaangażowanie w osiągnięcie wspólnych celów i rozwoju Państwa projektów. W razie zainteresowania moją kandydaturą proszę o kontakt telefoniczny o dowolnej porze.

Z wyrazami szacunku,
Grzegorz Bilas

Błędy i dobre rady dotyczące listu motywacyjnego

Pisząc list motywacyjny, możesz nieświadomie popełnić kilka błędów, które przekreślą Twoje szanse na zatrudnienie. Jednym z najgorszych jest kłamstwo. Nie warto koloryzować swoich dokumentów aplikacyjnych, ponieważ prawdopodobnie prawda prędzej czy później wyjdzie na jaw. Pracodawca może sprawdzić, czy rzeczywiście pracowałeś w firmach, które wskazałeś oraz zapytać poprzedniego szefa o Twoje obowiązki i o to, jak się sprawowałeś.

Kłamstwo dotyczące umiejętności można też sprawdzić podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Rekruter ma prawo poprosić Cię o wykonanie zadania lub przepytać z kompetencji, którymi chwalisz się w swoim życiorysie. Jeżeli jakiekolwiek, nawet najmniejsze kłamstwo się wyda, automatycznie zostaniesz skreślony z listy kandydatów – nikt nie chce zatrudnić nieuczciwego pracownika. Dobrą radą jest więc prawdomówność. Jeśli Twoje umiejętności nie wydają się wystarczające, postaraj się przedstawić je w jak najbardziej przekonujący sposób. Możesz użyć konkretnych przykładów, liczb lub procentów. Lepiej wykazać się mniejszym doświadczeniem, ale chęcią i motywacją do nauki, niż nieuczciwością.

Dodatkowe wskazówki

Mamy w zanadrzu jeszcze kilka cennych wskazówek, które warto wykorzystać, pisząc podanie o pracę. Przede wszystkim nie lekceważ siły Curriculum Vitae. Jest to dokument, na który jako pierwszy zwracają uwagę rekruterzy. Dzięki dostępnym na Jobseeker wzorom CV możesz zobaczyć, jak powinien wyglądać idealny przykład tego pisma.

Po drugie: zadbaj o to, aby Twój życiorys prezentował się nienagannie. Zwróć uwagę na to, czy jest przejrzysty – wybierz czytelną czcionkę, zastosuj nagłówki i odpowiednie odstępy między wierszami. Koniecznie sprawdź, czy nie ma w nim żadnych błędów ortograficznych, interpunkcyjnych czy językowych. Dobrym pomysłem jest pokazanie gotowego listu motywacyjnego drugiej osobie, aby oceniła, czy jest on dla niej zrozumiały i bezbłędny. Nie zapomnij o stosowaniu zwrotów grzecznościowych oraz uprzejmym tonie. Koniecznie sprawdź, czy nie popełniłeś błędu w swoich danych kontaktowych, zwłaszcza w numerze telefonu.

Podsumowanie

Mamy nadzieję, że powyższy artykuł rozjaśnił Ci nieco tajniki tworzenia idealnych dokumentów aplikacyjnych. Jeśli będziesz pamiętał o wszystkich proponowanych przez nas wskazówkach, Twoje szanse na zdobycie wymarzonej posady znacznie wzrosną. Dla całkowitej pewności, że zrobiłeś wszystko, aby Twoje podanie było skuteczne, polecamy skorzystać z generatora Jobseeker. Jest to narzędzie, dzięki któremu w szybki i łatwy sposób stworzysz nienaganne dokumenty aplikacyjne. Znajdziesz tam także profesjonalne przykłady CV i listów motywacyjnych, którymi możesz się zainspirować. Darmowy kreator poprowadzi Cię krok po kroku przez proces tworzenia życiorysu. Wystarczy, że wybierzesz odpowiadający Ci szablon, wypełnisz luki w formularzu swoimi danymi i gotowe!

Wyprzedź konkurencję

Spraw, aby Twoje podania o pracę wyróżniały się na tle innych kandydatów.