Leerkracht CV Voorbeeld

Recruiters en werkgevers zien vaak tientallen cv's op een dag, dus opvallen is geen vanzelfsprekendheid. Onze uitgebreide gids zorgt ervoor dat jouw cv wél de aandacht trekt. Je leert hoe je een leerkracht cv schrijft die jouw vaardigheden en werkervaring duidelijk laat zien. Natuurlijk laten we je ook zien hoe je je cv aanpast aan de vacature. Tijd om werk te maken van een sterker cv. Lees verder en ontdek met de tips van Jobseeker wat je moet doen.

Belangrijkste onderdelen van je leerkracht cv

Een cv heeft altijd een vast aantal onderdelen, ongeacht je ervaring of de sector waarin je werkt. Dat geldt ook voor een leerkracht cv. We laten je zien hoe je elk onderdeel van je cv opbouwt.

Afhankelijk van waar je staat in carrière, kunnen de lengte en volgorde van cv-secties verschillen. Maar voor een compleet en sterk cv, moeten de volgende onderdelen wel altijd aanwezig zijn:

Personalia

In de personalia van je cv zet je je naam en functie. Daaronder is er plaats voor je contactgegevens. Gebruik altijd je volledige naam en niet alleen je voor- of achternaam. Kies een functietitel die jouw profiel goed beschrijft én goed aansluit bij de vacature waarop je solliciteert. De eerste scan van een cv door recruiters duurt maar een paar seconden. Een irrelevante functietitel kan de kans op een uitnodiging direct verkleinen. Vermeld bij je contactgegevens in elk geval je e-mailadres, telefoonnummer en woonplaats. Je volledige adres is niet verplicht, maar mag wel. Een link naar je LinkedIn-profiel is ook waardevol, zolang die maar actueel is en past bij wat je op je leerkracht cv laat zien

Dubbelcheck je contactgegevens voordat je verdergaat. Klopt je telefoonnummer en heb je geen typfouten in je woonplaats of e-mailadres? Kies daarnaast voor een professioneel e-mailadres, want een onprofessioneel e-mailadres kan ook negatieve gevolgen hebben voor je kansen. Een e-mailadres dat bestaat uit je volledige naam (al dan niet met initialen) is altijd de beste optie.

Profielschets

Je leerkracht cv begint na de personalia vaak met een profielschets: een korte, krachtige introductie die in één oogopslag laat zien wie jij bent. In een paar zinnen benoem je je functietitel, ervaring en vaardigheden. Deze alinea is dé plek om jouw meerwaarde als leerkracht direct duidelijk te maken. Verkoop jezelf goed in je persoonlijk profiel, maar zorg er wel voor dat de informatie consistent is met de rest van je cv. Daarnaast is het handig om woorden uit de vacaturetekst te gebruiken.

Je kunt ervoor kiezen om ook een persoonlijke doelstelling in je persoonlijk profiel te verwerken. Dat is vooral nuttig bij weinig werkervaring, maar ook als je veel ervaring hebt in werkzaamheden die passen bij een leerkracht laat je hiermee duidelijk zien waar je naartoe wilt.

Een effectieve profielschets voor een leerkracht laat zien hoe je werkt en waarin je uitblinkt. Je combineert je kwaliteiten, vaardigheden en prestaties in een korte, krachtige alinea. Een goed voorbeeld van een effectief persoonlijk profiel dat al deze elementen verwerkt zie je hieronder.

Hierboven zie je een profielschets die weinig overtuigend overkomt en dus niet effectief is. Een ineffectief profiel blijft hangen in vaag taalgebruik of het opsommen van standaardtaken, zoals het evalueren van leerresultaten. Daarmee differentieer je je niet van andere kandidaten en vergeet een recruiter je cv snel.

Werkervaring

Je werkervaring vormt het grootste en belangrijkste deel van je leerkracht cv. Hier laat je aan de hand van je voorgaande functies zien waarom jij geschikt bent voor de functie. Vermeld je voorgaande functies in een omgekeerd-chronologische volgorde. Dat betekent: je begint met je meest recente (of huidige) functie en eindigt met je eerste relevante werkervaring. Gebruik bullet points om per functie kort en duidelijk te laten zien wat je hebt gedaan.

Een werkgever moet meteen begrijpen wat jouw rol inhield. Wees daarom beknopt en focus op de prestaties die er écht toe doen per functie.

Een effectieve werkervaring-sectie vertelt een overtuigend verhaal: beknopt, relevant en afgestemd op de functie waarop je solliciteert. De sectie benoemt niet alleen dagelijkse taken, maar vooral de impact die je hebt gehad in eerdere rollen. Als je de bovenstaande punten goed toepast, kom je tot een werkervaring-sectie zoals in het voorbeeld hieronder.

Hoe het niet moet zie je hierboven. Je maakt geen indruk met je eerdere ervaring als leerkracht wanneer je alleen je takenpakket opsomt, zonder te laten zien wat je hiermee hebt bereikt. Ook vage omschrijvingen van resultaten of het benoemen van basisvaardigheden verkleint de kans op een uitnodiging.

Opleidingen

In de opleidingen-sectie van je leerkracht cv noem je je gevolgde opleidingen, belangrijke prestaties en eventueel je scriptieonderwerp. Het is een beknopte sectie, maar kan zeker doorslaggevend zijn voor een recruiter.

Om werk te vinden als leerkracht, wordt meestal gevraagd om een relevant diploma. Beschik je over een Bachelor Pedagogische Wetenschappen, dan hoort deze thuis op je cv. Je toont ermee aan dat je niet alleen voldoet aan de instapeisen, maar ook al beschikt over vaardigheden als "pedagogische " en "didactische vaardigheden".

Vermeld per opleiding de naam van de studie, de onderwijsinstelling, de periode dat je er studeerde en je afstudeerrichting. Was je eindcijfer een 7,5 of hoger? Dan kun je dat ook opnemen. Bij hoger onderwijs is het waardevol om je scriptieonderwerp en cijfer te vermelden. Heb je daarnaast tijdens je studie kennis opgedaan die je in deze leerkracht-functie kunt toepassen, dan is het slim om dat te vermelden. Zo laat je zien dat jouw opleiding direct bijdraagt aan wat de werkgever zoekt.

Nevenactiviteiten zoals functies binnen een studievereniging of commissie tonen je betrokkenheid en verantwoordelijkheidsgevoel. Zeker als je daarbij vaardigheden hebt ontwikkeld zoals organiseren of samenwerken, is het slim om dit op je cv te vermelden. Ook deelname aan een honoursprogramma geeft je profiel extra kracht.

Vaardigheden

Noteer al je relevante vaardigheden onder het kopje 'Vaardigheden'. Competenties als "klassenmanagement" en "lesontwikkeling" onderschrijven jouw expertise als leerkracht. Probeer daarnaast net als in andere secties van je leerkracht cv de vaardigheden af te stemmen op wat er gevraagd wordt in de vacature. Zo kun je je onderscheiden van andere kandidaten.

Hard skills

Hard skills (ook wel 'technische vaardigheden') zijn meetbare vaardigheden die je hebt geleerd tijdens je studie, en hebt aangescherpt met werkervaring. Werkgevers filteren op specifieke hard skills in je cv om snel te beoordelen of je geschikt bent voor de functie. Door de juiste vaardigheden te benoemen, vergroot je je kans op een uitnodiging. In een leerkracht cv maken hard skills zoals "lesontwikkeling" en "evaluatie en feedback" het verschil: ze laten zien dat je begrijpt wat er nodig is én dat je dat in de praktijk kunt toepassen. Voeg maximaal vijf hard skills toe, zodat je cv overzichtelijk blijft.

Kies voor hard skills die aansluiten bij de rol en jou onderscheiden van andere kandidaten. Laat basisvaardigheden zoals "MS Office" achterwege.

Bekijk hieronder een aantal technische vaardigheden die goed passen bij een rol als leerkracht.

Soft skills

Soft skills, ook wel persoonlijke vaardigheden genoemd, zijn persoonlijke, niet-technische vaardigheden. Ze zeggen iets over hoe je werkt en omgaat met mensen of situaties. Recruiters hechten daarom veel waarde aan de juiste soft skills. Kies daarom soft skills die zowel jouw persoonlijkheid weerspiegelen als passen bij de functie van leerkracht. Daarmee laat je op je leerkracht cv zien dat je een sterke match bent voor de rol.

Om de juiste keuze te maken, kun je de vacaturetekst erbij pakken. Vergelijk jouw sterke eigenschappen met wat de werkgever vraagt, en kies de vaardigheden die het beste overeenkomen. Zet maximaal vijf geschikte soft skills op je cv.

Inspiratie nodig? Bekijk hieronder een aantal soft skills die aansluiten bij een rol als leerkracht.

Talen op je cv

Spreek je meerdere talen? Dan is dit absoluut de moeite waard om te vermelden op je leerkracht cv. Ook als talenkennis niet vereist is voor je werk als leerkracht, laat je hiermee zien dat je leergierig bent en goed kunt communiceren in verschillende contexten. Taalvaardigheden zet je in een aparte sectie, vaak vlak bij de vaardighedensectie van je cv. Vermeld hierbij ook altijd je moedertaal om misverstanden te voorkomen.

Je kunt het niveau van je taalvaardigheid op meerdere manieren aangeven op je cv.

Het meest gebruikelijk in Nederland en België is aan de hand van beschrijvende termen. Meestal worden de volgende termen gebruikt: Basiskennis, Goede beheersing, Vloeiend en Moedertaal.

Met name voor internationale rollen is de standaard van CEFR (Common European Framework of Reference) echter een meer geaccepteerde methode:

• A1: Beginner
• A2: Basisgebruiker
• B1: Gevorderde beginner
• B2: Zelfstandig gebruiker
• C1: Professionele gebruiker
• C2: (Vrijwel) moedertaalniveau

Certificaten en cursussen

In deze sectie kun je alle certificaten en cursussen neerzetten die relevant zijn voor een leerkracht. Certificaten en cursussen laten zien dat je jezelf blijft ontwikkelen. Zeker wanneer ze goed aansluiten op de functie als leerkracht, versterken ze je profiel op je leerkracht cv. Laat zien dat je over de meest recente kennis beschikt door altijd het jaar toe te voegen waarin je een certificaat of cursus behaald hebt.

Met de volgende certificeringen toon je aan dat je je vak als leerkracht serieus neemt en actief investeert in je professionele ontwikkeling:

Optionele CV-onderdelen

Naast de verplichte onderdelen van een leerkracht cv, kun je ook één of meer optionele secties toevoegen om je profiel verder aan te vullen. Heb je nog plek over op je cv? Dan is dit een slimme toevoeging. In deze secties kun je onderscheidende informatie over jezelf delen die niet past in de vaste onderdelen van je cv. Met de app van Jobseeker kun je optionele secties eenvoudig toevoegen of verwijderen van je cv.

Hobby's en interesses

Door hobby's en interesses toe te voegen aan je leerkracht cv kun je recruiters een andere kant van jezelf laten zien. Als je hobby's en interesses raakvlakken hebben met je taken als leerkracht, kunnen ze je cv versterken en je kansen op een sollicitatiegesprek vergroten. Vermijd hobby's of interesses die controversieel of erg algemeen zijn. Ze voegen weinig toe aan je profiel en kunnen zelfs je kansen schaden.

Prestaties en erkenningen

Een prijs of erkenning voor je werk verdient zeker een plek op je cv. Het is een concreet bewijs van je prestaties en laat je kennis binnen de onderwijs-sector zien. In de cv-maker van Jobseeker kun je eenvoudig een sectie voor prijzen en erkenningen toevoegen. Met één of twee prijzen kun je ook overwegen om dit te vermelden in je profielschets.

Vrijwilligerswerk

Ben je als vrijwilliger betrokken bij een goed doel of initiatief? Dan is het goed om dat te vermelden op je leerkracht cv. Je toont zo maatschappelijke betrokkenheid en een sociale persoonlijkheid. Vrijwilligerswerk krijgt meestal een eigen plek onder je werkervaring. Vermeld net als bij gewone functies de organisatie, periode, functie en een korte beschrijving. Komt het werk overeen met je betaalde werkzaamheden? Dan kun je het ook opnemen in de reguliere werkervaring.

Referenties

Referenties van een vorige werkgever kunnen veel gewicht in de schaal leggen. Ze bevestigen jouw prestaties en maken je extra aantrekkelijk voor recruiters. Meestal neem je referenties niet direct op in je leerkracht cv. Je kunt wel vermelden dat referenties beschikbaar zijn op verzoek.

Woorden om te gebruiken in je leerkracht cv

Gebruik sterke, actiegerichte werkwoorden om je cv te versterken en een professionele indruk te maken op werkgevers Gebruik de verleden tijd bij eerdere functies en de tegenwoordige tijd om je huidige functie te beschrijven. Vermijd jargon, maar kies voor heldere woorden die passen bij jouw expertise als leerkracht. Hieronder zie je een aantal goede voorbeelden.

Voorbeeld van een leerkracht cv

Nu je weet hoe je ieder onderdeel van een cv effectief opstelt, kunnen we bekijken hoe we hier een professioneel document van maken. Bekijk hieronder een voorbeeld van een sterk leerkracht cv van één pagina.

Vraag je je af hoe je een complete carrière in één overzichtelijke pagina giet? Onze one-pager cv-voorbeelden laten je zien hoe dat kan.

Maak je cv geschikt voor ATS

Een Applicant Tracking System (ATS) wordt door werkgevers gebruikt om het wervingsproces simpeler en sneller te maken. Met een ATS kunnen kandidaten objectief gefilterd worden op vaardigheden, werkervaring of andere eigenschappen die relevant zijn in de onderwijs-sector. Een ATS screent je leerkracht cv onder meer op basis van specifieke woorden. Een goed leesbaar cv met het juiste woordgebruik is daarom belangrijk om door de filtering heen te komen.

Om je cv geschikt te maken voor ATS, hebben we enkele tips voor je.

• Gebruik woorden uit de vacaturetekst. Dit zijn ook de woorden waarop de recruiter filtert.
• Zorg voor een logische en overzichtelijke structuur van je leerkracht cv met voldoende witruimtes.
• Gebruik duidelijke, beschrijvende kopjes op je cv. Kies voor traditionele benamingen van secties.
• Vermijd .docx of andere bestandssoorten, maar sla je cv op als PDF. De opmaak blijft zo behouden en ATS kan je cv goed lezen.
• Gebruik niet meer woorden dan nodig. Alleen relevante informatie hoort thuis op je cv.
• Gebruik de cv-templates van Jobseeker. Onze professionele templates zijn perfect leesbaar voor ATS.

De belangrijkste punten voor een indrukwekkend leerkracht cv

Een sterk leerkracht cv sluit goed aan op de vacature en laat zien dat je beschikt over relevante werkervaring én de juiste vaardigheden. Schrijf actief en richt je niet alleen op je dagelijkse taken, maar vooral wat je bereikt hebt. Zo je duidelijk jouw meerwaarde als leerkracht zien.

Kies een professioneel en gebruiksvriendelijk cv-template van Jobseeker. Zo val je positief op bij iedere sollicitatie.

Bronnen:

1. CNV, Zo maak je een goed cv
2. Jobseeker, HR- en recruitmentinzichten